훌륭한 리더가 되는 길

훌륭한 리더가 되는 길

훌륭한 리더가 되기 위해서는 최대한 통제를 줄여야 한다. 미국 정부로부터 말콤볼드리지 품질상을 수상한 기업의 CEO와 대화를 나눈 적이 있다. 그에게 훌륭한 기업을 이끌어가는 데 제1의 장애 요인이 무엇이었느냐고 묻자 ‘통제를 포기하는 것’이었다고 답했다. 항상 누군가를 통제하기 바쁜 사람은 훌륭한 리더가 될 수 없다. - 스티븐 코비

리더가 가진 자원, 즉 리더 자신의 시간과 관심을 어디에 쓰느냐에 따라 조직의 성패가 갈립니다. 리더는 통제와 문제해결 보다는 새로운 기회 탐색에 초점을 맞추고, 통제와 문제해결은 현장 직원 스스로 권한과 책임을 가지고 진행할 수 있도록 해야 합니다.